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원익IPS가 K-Tech Pass를 통해 국내 기업에서 첫 해외 우수 인재를 유치한 성과를 이뤘다.
핵심 요약
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* 괄호 안 숫자는 기사 내 출현 빈도입니다.
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구조화된 요약
원익IPS는 K-Tech Pass로 제1호 해외 인재를 유치한 첫사례를 달성했습니다. 이는 첨단 전략산업에서 활동하는 수석급 이상의 해외인재를 대상으로 하는 국가전략사업입니다. 선발된 인재는 15년간 AMAT와 KLA에서 일한 전문가로, 원익IPS에 합류해 글로벌 경쟁력 강화에 기여할 예정입니다.
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핵심 통계
원익IPS가 K-Tech Pass를 통해 국내 첫 해외 우수 인재를 유치한 사례입니다. 이 사람은 UT Austin에서 전기·컴퓨터공학 박사를 받은 전문가이며, AMAT와 KLA에서 15년 이상의 경력을 가지고 있습니다. 정부는 K-Tech Pass를 통해 기업의 고용계약과 인재 이력 검증 후 빠른 지원을 제공하고 있으며, 이번 사례로 국내 반도체 장비 업계에서 글로벌 핵심 인력을 안정적으로 유치한 첫 성공이 이루어졌습니다.
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향후 전망
원익IPS가 K-Tech Pass를 통해 첨단 전략산업인 반도체, 디스플레이 등에서의 해외 인재 유치로 국내 기업 최초의 사례를 세웠습니다. 이 제도는 비자, 가족 지원 등 전방면에 걸친 지원을 제공하고 있습니다. 이 향후 적용으로 보다 효과적인 해외 인재 채용과 정착을 통한 기업의 경쟁력 강화가 기대됩니다.
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네티즌 생각
1. "해외 인재 유치를 위한 K-Tech Pass 제도가 원익IPS를 통해 성공적으로 실행된 것은 정말 놀라운 일입니다. 이 제도가 국내 기업들에게 큰 도움이 되길 바랍니다."
2. "정부의 K-Tech Pass 제도가 첨단 전략산업에 필요한 해외 인재를 안정적으로 유치하는 데 성공한 것은 매우 중요합니다. 앞으로도 이러한 정책을 지속적으로 지원해야겠습니다."
3. "해외인재 정착 지원 프로그램이 원익IPS에게 좋은 기회를 제공하면서 국내 기업의 글로벌 경쟁력을 향상시키는 데 도움이 됐습니다. 이에 감사의 말씀을 전합니다."
4. "제1호 인재가 미국에서 유명한 대학에서 학위를 취득하고, 글로벌 기업에서 15년간의 경험을 쌓았다는 것은 매우 높은 수준의 자질을 갖춘 인재임을 보여주는 것이네요. 이런 인재들이 국내에 머무르고 활동하는 것이 우리 기술과 산업에 큰 도움이 될 것입니다."
5. "이번 사례는 국내 기업의 해외인재 유치를 위한 노력의 최우수 예입니다. 이를 통해 나아가는 정책을 계속 발전시키기를 바라며, 이러한 성공적인 예가 한국 기술과 산업을 더욱 강화하는 데 기여하게 되길 바랍니다."
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원익IPS가 K-Tech Pass를 통해 국내 첨단 전략산업 인재 유치에 성공한 사례입니다.
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법적 고지
본 요약은 AI가 생성한 것으로, 원문의 내용을 완전히 대체하지 않습니다.
정확한 정보는 원문 기사를 참고해 주시기 바랍니다.